各方聚焦重點(diǎn)和難點(diǎn) 打出穩(wěn)就業(yè)政策“組合拳”

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國務(wù)院辦公廳日前印發(fā)通知，要求優(yōu)化調(diào)整穩(wěn)就業(yè)政策措施，促發(fā)展、惠民生。今天（4月27日），國新辦舉行政策例行吹風(fēng)會，人力資源社會保障部和國資委就相關(guān)內(nèi)容作出解讀。下一步，各方將聚焦就業(yè)領(lǐng)域重點(diǎn)和難點(diǎn)，打出穩(wěn)就業(yè)政策“組合拳”。

首先，將多方位擴(kuò)大就業(yè)容量。對就業(yè)帶動能力強(qiáng)的企業(yè)，配備服務(wù)專員，一攬子提供用工、培訓(xùn)、政策等扶持，支持金融機(jī)構(gòu)開展穩(wěn)崗擴(kuò)崗金融服務(wù)和貸款業(yè)務(wù)。對不裁員少裁員的參保企業(yè)，繼續(xù)發(fā)放一定比例的失業(yè)保險穩(wěn)崗返還。對創(chuàng)業(yè)企業(yè)，加大創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款及貼息政策落實(shí)力度。

同時將多渠道促進(jìn)高校畢業(yè)生等青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)。對企業(yè)招用畢業(yè)年度或離校2年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生、登記失業(yè)的16—24歲青年，簽訂1年以上勞動合同的，發(fā)放一次性吸納就業(yè)補(bǔ)貼。支持國有企業(yè)擴(kuò)大招聘規(guī)模，對工資總額難以滿足擴(kuò)招畢業(yè)生需求的國有企業(yè)，可給予一次性增人增資。

此外將對就業(yè)困難人員，及時提供就業(yè)援助，對企業(yè)招用登記失業(yè)半年以上人員，簽訂1年以上勞動合同的，可發(fā)放一次性吸納就業(yè)補(bǔ)貼；對失業(yè)人員，及時兌現(xiàn)失業(yè)保險待遇；對出現(xiàn)生活困難的，納入最低生活保障、臨時救助等社會救助范圍，多層次兜牢民生底線。

（原標(biāo)題：各方聚焦重點(diǎn)和難點(diǎn) 打出穩(wěn)就業(yè)政策“組合拳”）

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